Notre engagement
À la Sun Life, notre devoir à titre d'entreprise citoyenne responsable consiste à rendre plus radieuse la vie des membres des collectivités dans lesquelles nous vivons et travaillons.
Nous sommes fiers de poser des gestes concrets un peu partout dans le monde. Découvrez, à la section Réalisations, les distinctions et les reconnaissances que la Sun Life, ses employés et ses partenaires à l'échelle mondiale ont remportées.
Par l’intermédiaire de nos produits et de nos services, nous nous acquittons en priorité de notre mission d'aider les clients à atteindre la sécurité financière à toutes les étapes de leur vie. Dans une perspective plus générale, notre engagement repose sur les principes suivants :
Assurer un cadre solide de gouvernance d’entreprise
Nos activités sont fondées sur la confiance. La confiance dans nos produits et services, et la confiance que nous dirigerons la compagnie de manière à répondre aux attentes de nos clients, de nos actionnaires et de nos partenaires à l'échelle mondiale.
Nos décisions, nos valeurs, notre solide leadership et l'intégrité de chacun de nos employés font que nous réussissons à établir la confiance et à maintenir notre réputation.
Pour atténuer les différents types de risque, par exemple les risques touchant les opérations et le marché, nous devons pouvoir compter sur un conseil d’administration qui agit avec probité et indépendance de même que sur des processus méthodiques.
Tous ces aspects s'inscrivent dans une saine gouvernance d'entreprise et ils sont au cœur même de nos activités quotidiennes.
Bâtir un avenir plus sain
Les perspectives d’avenir sont meilleures dans les collectivités en santé. C’est une évidence.
L’une des façons dont nous pouvons aider les collectivités à demeurer en santé est de promouvoir les bénéfices de la prévention des maladies.
La Financière Sun Life soutient des organisations novatrices partout dans le monde qui encouragent des personnes de tous les horizons à s'occuper activement de leur santé et de leur mieux-être. Ardent promoteur de la santé et du mieux-être, elle a versé, en 2009, 4 millions de dollars à des organismes liés à la santé partout dans le monde, soit près de la moitié du total des sommes que nous avons consacrées aux dons.
Soutenir les arts et la culture
Nous croyons que les arts et la culture occupent une place particulièrement importante dans notre société. Nous sommes fiers de soutenir et de célébrer des organismes culturels de partout dans le monde. Cela s’inscrit dans notre engagement à faire preuve d’excellence.
Au Canada, par exemple, le programme «Fière de favoriser l’accès aux arts» met les arts de la scène et les arts visuels à la portée de milliers d'adultes, d'enfants et de familles qui n’y auraient pas accès autrement.
Apporter notre soutien aux collectivités
De concert avec ses filiales, ses coentreprises, ses employés et ses conseillers, la Sun Life a donné plus de 9,8 millions de dollars en 2009 à des programmes caritatifs, communautaires et à but non lucratif à l'échelle mondiale.
Grâce au Fonds international de secours Financière Sun Life, établi conjointement avec la Croix-Rouge canadienne, nous avons aidé celle-ci à réagir immédiatement en envoyant des secours d'urgence en cas de catastrophes partout dans le monde, dont récemment aux Philippines, en Haïti et au Chili.
Aux États-Unis, nous avons accompli notre 14e année de parrainage de la Jimmy Fund Walk du Boston Marathon, en réunissant des fonds pour aider le Dana-Farber Cancer Institute à poursuivre la mise au point de traitements efficaces contre le cancer chez les enfants.
Pour la 7e année d'affilée, nous avons reçu un prix «Un million de mercis» pour avoir donné plus de un million de dollars aux organisations de Centraide/United Way du Canada.
En Asie, la Sun Life Hong Kong a reçu le prix Caring Company pour une 8e fois, qui est décerné par le Hong Kong Council of Social Service afin de souligner les efforts du groupe Sun Life Shining Action.
Enfin, la Sun Life Everbright en Chine a été nommée «société financière la plus généreuse» pour la responsabilité sociale dont elle a fait preuve.
Renforcer grâce à l'éducation
Nous soutenons des organisations et des établissements dont les programmes novateurs ont une portée qui va au-delà des salles de cours. En 2009, nous avons versé 50 000 $ sur un don de 100 000 $ que nous nous sommes engagés à faire pour établir des bourses d'études au profit d'étudiants en maîtrise en sciences actuarielles de l'Université de Waterloo en Ontario. Nous avons également remis 25 000 $ à la Fondation pour l’avancement des jeunes Autochtones, programme de bourses géré par le Conseil canadien pour le commerce autochtone (CCCA) en vue d'aider les Autochtones qui ont le plus besoin de soutien financier pour poursuivre leurs études. Cette somme a permis d'octroyer huit bourses d'études à des étudiants poursuivant des études postsecondaires, et deux, à des étudiants de niveau secondaire.
Aux États-Unis, nous nous sommes engagés à donner 1 million de dollars US en subventions et en bourses dans le but de mettre sur pied un nouveau programme, le Sun Life Rising Star Awards, qui vise à encourager les jeunes à risque à poursuivre leurs études.
En Inde, la Birla Sun Life Insurance parraine l'activité d'orientation professionnelle d'Udaan, qui aide les jeunes «sans racines et sans toit» à sortir de la rue.
En Indonésie, le programme Sun Bright met l'accent sur l'éducation en offrant des bourses et de l'aide financière pour payer les frais de scolarité et les articles scolaires. En Chine et en Philippines, nous avons mis en place des programmes de bourses d'études.
Promouvoir un avenir durable
La vie est plus radieuse lorsque l'on veille à la durabilité. Nous croyons que le développement durable commence d'abord chez nous, dans la façon dont nous gérons nos immeubles, améliorons la qualité de l'environnement dans nos bureaux et réduisons notre consommation d'eau, d'électricité et de papier, dans le but ultime de diminuer notre empreinte écologique.
La durabilité, c'est aussi investir dans l'avenir dans une perspective environnementale et sociale. Cela fait de nous un chef de file dans le secteur canadien des services financiers, puisque nous contribuons à des projets d'intérêt environnemental, tels que ceux qui procurent une énergie propre et renouvelable. Et c'est la raison pour laquelle nous versons des millions de dollars dans des projets à valeur sociale comme des écoles, des installations médicales et d'autres services essentiels.
La Sun Life a reçu, en 2009 et au début de 2010, sept témoignages de reconnaissance, à l'échelle nationale, nord-américaine et mondiale, pour ses initiatives en matière de durabilité. Nous avons été admis pour la troisième année d'affilée dans l'indice Dow Jones Sustainability North America. De plus, nous figurons toujours dans l'indice FTSE4Good, qui a été créé par le Financial Times et la Bourse de Londres et qui sélectionne des sociétés qui satisfont à des normes mondialement reconnues en matière de durabilité environnementale, de promotion sociale, de relations avec les parties prenantes et de protection des droits de la personne.
Nous sommes également fiers de figurer en 2010 au palmarès des 100 sociétés les plus engagées en matière de développement durable à l'échelle mondiale (Global 100) pour notre capacité à gérer des questions liées à l'environnement, aux enjeux sociaux et à la gouvernance.
Renseignez-vous davantage sur nos priorités en lisant notre Déclaration sur le soutien apporté à la collectivité.
Témoignage
«Grâce à son Fonds international de secours, la Financière Sun Life joue un rôle déterminant en aidant la Croix-Rouge canadienne à déployer rapidement des mesures d'urgence en cas de catastrophe. Notre précieux partenariat a soutenu récemment les efforts de la Croix-Rouge aux Philippines, en Haïti et au Chili.»
Conrad Sauvé, secrétaire général et chef de la direction de la Croix-Rouge canadienne
